Organisationsentwicklung

  PRODUKTÜBERSICHT

Training

 

Wenn Veränderung eine Konstante ist, dann ist sie allgegenwärtig. Überlassen Sie Veränderung nicht dem Zufall - trainieren Sie mit VOON-Management und lenken Sie Ihre Veränderung.

Die Kompetenz zur Entwicklung Ihrer Organisation liegt in ihrem Inneren - sie muss einfach nur ans Tageslicht befördert werden. Der Veränderungsprozess von Organisationen folgt keinem allgemein gültigen Muster. Lernen Sie deshalb, wie Sie die Veränderungsprozesse nach Ihren Vorstellungen gestalten. Wie Sie das machen? Mit unseren Leistungen rund um die Organisationsentwicklungs-Trainings von VOON-Management.

Ihre Organisation steht unmittelbar vor einem Veränderungsprozess? Das ist für Sie genau der richtige Zeitpunkt, um Ihr Know How über Zusammenhänge und Schnittstellen dieser Entwicklung aufzubauen. Ebenso sollten Sie ein Gefühl für Prozesse und Methoden der Organisationsentwicklung erlangen und einsetzen. Hierfür sind die Trainings mit VOON-Management genau das richtige für Sie und Ihre Mitarbeiter. Mittels Grundlagentraining und gezielten Aufbaumodulen vermitteln wir Ihnen und Ihren Mitarbeitern jenes Wissen, das für den Veränderungsprozess von Nöten ist.

Organisationsentwicklung - Trainings
Mögliche Trainingsangebote in der Organisationsentwicklung

Das Grundlagentraining bereitet Sie gezielt auf das Thema Organisationsentwicklung vor. Es liefert Ihnen mit anregenden Inputs und Praxisbeispielen Anregungen für Ihren organisatorischen Wandel. Basierend darauf gestalten Sie Ihren modular aufgebauten Veränderungsprozess nach Ihren Vorstellungen. Im Training vermitteln die Experten von VOON-Management grundlegende Theorien, Methoden und Prozesse der Organisationsentwicklung und zeigen Ihnen auf, wie Sie die richtigen Impulse zur richtigen Zeit setzen.

Sie und Ihr Unternehmen selbst sind die “Zielgruppe” Ihrer Veränderung. Geben Sie selbst den Ton an und initieren Sie den Veränderungsprozess nach Ihren Vorstellungen. Unsere Experten zeigen Ihnen, wie Sie sich auf die Mobilisierung vorhandener Ressourcen und Potentiale konzentrieren. Mit uns machen Sie Betroffene zu Beteiligten und stellen somit sicher, dass die Veränderungsprozesse in den Köpfen aller zu einem großen Ganzen heranreifen.

Wenn Sie Ihre Organisation weiterentwickeln wollen und dabei auf das Know How und das Wissen von erfahrenden Experten zurückgreifen wollen, dann sind Sie richtig bei VOON-Management. Verändern wir gemeinsam Ihre Unternehmen und Ihre Organisation - wir freuen uns darauf, Ihre Organisation bald persönlich kennenzulernen.

Trainings

Training

Wir bieten verschiedenste, spannende Möglichkeiten um ihr Wissen im Unternehmen zu steigern. Unser didaktisches Konzept in Form von kurzweiligen und rhetorisch hervorragenden Trainings, ist ausgerichtet auf Gruppen zwischen 6 und 12 Personen. Gerne passen wir die Gruppengröße an und schneidern Ihnen ein Konzept nach Maß. Die gewinnbringenden Trainings können wir vor Ort durchführen oder wo immer Sie es wünschen. Ebenso gestalten wir Termine individuell nach Ihren Bedürfnissen. Bitte kontaktieren Sie uns, sollten Sie etwas noch nicht in unserem Angebot finden.

P.S.: Aufbauend auf dem jeweiligen Training vereinbaren wir auf Wunsch weiterführende Schritte.

Ein Auszug aus unserem umfangreichen Produktsortiment:

KOMMUNIKATION IN VERÄNDERUNGSPROZESSEN

KOMMUNIKATION IN VERÄNDERUNGSPROZESSEN
Mehr als nur Information?

Sie stehen in oder vor einem Veränderungsprozess? Sie wollen keine Informationen über den Flur-Funk und über Gerüchten verbreitet wissen?

Die Kommunikation in Veränderungsprozessen ist ein essenzieller Erfolgsfaktor. Mit gezielter Kommunikation können Sie Ängste und Befürchtungen entgegenwirken und mit Impulsen zur richtigen Zeit für neue Motivation und Begeisterung sorgen. Lernen Sie in diesem eintägigen Seminar die grundlegenden Instrumente und Methoden zur Kommunikation in Veränderungsprozessen kennen und holen Sie Betroffene und Beteiligte frühzeitig mit ins Boot. Nach diesem Tag sind Sie in der Lage Kommunikation zielgruppenspezifisch zu planen und zu steuern und sind bereit um mit Ihren Anspruchsgruppen in den Dialog zu treten.

SIE LERNEN

:: Analyse Ihrer Ausgangssituation
:: Zielgruppenspezifische Planung Ihrer Kommunikation
:: Veränderungen konstruktiv zu kommunizieren

IHR MEHRWERT

:: Zielgerichtet bei Veränderungen kommunizieren
:: Ängste und Befürchtungen abzubauen
:: Setzen von neuen Impulsen zur Motivation

Dauer: 1 Tag  
Kosten: € 390,-*

*AGBs
Mehr Infos? Produktübersicht
UMGANG MIT WIDERSTAND

UMGANG MIT WIDERSTAND
Vorwärts kommen auch wenn einem der Wind entgegenbläst?

Kann man Widerstände identifizieren bevor sie auftreten? Kann man schwierige Situationen konstruktiv überwinden und für die Veränderung nutzen?

Veränderung löst meisten Widerstand aus. Das lässt sich nicht ändern. Aber unser Umgang damit lässt sich ändern! Lernen Sie in diesem Intensivseminar wie Sie schwierige Situationen analysieren, diese reflektieren und konstruktiv nutzen.

SIE LERNEN

:: Arten von Widerständen
:: Ursache und Wirkung von Widerständen
:: Konstruktiver Umgang mit schwierigen Persönlichkeiten
:: Widerstände in Chancen umzuwandeln

IHR MEHRWERT

:: Aktive Vermeidung von Konflikten
:: Sicherer Umgang mit Emotionen
:: Reaktionsmuster und Ängste von Mitarbeitern und Kollegen verstehen

Dauer: 1 Tag  
Kosten: € 390,-*

*AGBs
Mehr Infos? Produktübersicht